Das Wichtigste zu Anforderungen spielerisch lernen Immer mehr Mitarbeiter:innen befassen sich mit Anforderungen (Requirements). Die Gründe sind vielfältig: Arbeitsschritte sollen digitalisiert oder automatisiert werden, IT-Anwendungen werden überarbeitet oder durch neue ersetzt, die Zusammenarbeit und Abstimmung zwischen Fachbereichen und IT läuft (noch) nicht rund. Dann heißt es, sich schnell fit zu machen, um mit den …
Sie möchten sich in Prozessmanagement weiterbilden und ein anerkanntes Zertifkat erhalten? Investieren Sie eine Stunde Ihrer Zeit und testen Sie in diesem Infowebinar kostenlos und unverbindlich, ob unsere Seminar-Reihe „Prozessmanager:in mit ibo-Zertifikat“ Ihre Erwartung erfüllt. Natürlich sind Sie auch herzlich willkommen, wenn Sie einfach nur in das Thema „Prozessmanagement“ hineinschnuppern möchten. Das Prozessmanagement-Team erwartet Sie …
ChatGPT im Unternehmen nutzen Entdecke die Welt von ChatGPT und KI-Technologien. In diesem Seminar erhältst Du tiefgreifende Einblicke in die neuesten Entwicklungen und Funktionen von ChatGPT. Entdecke die verborgenen Superkräfte von ChatGPT: Plugins, Tools und mehr.Du wendest diese direkt an mit praktischen, branchenspezifischen Fallbeispielen. Du lernst, ChatGPT effektiv in Deinem Arbeitsalltag zu nutzen und eigene …
Mit New Leadership agile Zusammenarbeit fördern Agile Führung und Selbstorganisation in Teams sind in der modernen Arbeitswelt unverzichtbar geworden – oft fehlt ein gemeinsames Verständnis darüber, was das bedeutet und wie es erfolgreich implementiert wird. Die zentrale Erkenntnis? Selbstorganisation braucht Führung! Führungskräfte, Projekt- und Change Manager:innen gestalten die Transformaton aktiv mit und stehen im …
Dieses Info-Webinar ist für Menschen gedacht, die sich für die Teilnahme an der Aus- und Weiterbildung Change Manager:in interessieren und für alle, die sich mit den Themen Veränderung und Transformation auseinandersetzen. Frank Hartmann gibt in seinen Rollen als Trainer und Berater/ Transformationsbegleiter/ Coach Einblicke in die Beweggründe für diese Transformation und eine Übersicht zu den …
Umfassende Ausbildung für alle, die modern und erfolgreich Projekte leiten wollen Innovative und komplexe Projekte schaffen Neues und optimieren Strukturen und Prozesse. Kunden- und zukunftsorientierte Unternehmen aller Branchen entwickeln einen verantwortlichen Umgang mit gesellschaftlichen Herausforderungen wie Klimawandel und Energiekrise. Eine ganzheitliche und nachhaltige Ausbildung Ihrer Projektmanagement-Mitarbeiter:innen ist eine notwendige Voraussetzung, um angestrebte Ergebnisse zu schaffen …
Dieses Infowebinar richtet sich an an alle, die sich mit den Themen Selbstorganisation und Führung auf Basis von Achtsamkeit auseinandersetzen möchten und sich selbst mehr Resilienz wünschen, um ihre Führungsfähigkeiten zukunftssicher weiterzuentwickeln. Die Ausbildung „New Leadership mit ibo-Zertifikat“ kombiniert in flexibler Reihenfolge drei Seminare, die die Ebenen Individuum, Team und Organisation abdecken. Damit bietet die …
Nachhaltigkeit in Unternehmensprozessen planen, umsetzen und verbessern Nachhaltigkeit und die Erfüllung der CSRD, CSDDD, LkSG-Pflichten werden gravierenden Einfluss auf das Geschäftsmodell, die langfristige Existenzsicherung und den wirtschaftlichen Erfolg von Unternehmen haben, oder haben ihn bereits.Entscheidend für eine erfolgreiche Implementierung ist ein ganzheitlicher Ansatz, der die Werte, die Strategie des Unternehmens, aber auch alle seine …
Prozessinnovationen umfassend und strukturiert gestalten Prozessmanagement hat sich vielerorts als Enabler für mehr Performance und Effizienz etabliert. Die Digitalisierung stellt nun völlig neue Herausforderungen an „gute“ und passende Prozessgestaltung. Volatiles Kundenverhalten wird die Regel, neue Wettbewerbssituationen entstehen ad hoc durch die Möglichkeiten digitaler Technologien. In einem solch fragilen Umfeld ist ein bewusster Umgang mit Prozessdigitalisierung …
Strukturen und Praktiken für mehr Agilität im Unternehmen In dieser Ausbildung lernst Du, agile Strukturen und Praktiken auf den unterschiedlichen Ebenen einer Organisation einzuführen und zu gestalten. Im Laufe der Ausbildung entwickelst Du ein tiefes Verständnis für den Aufbau agiler Strukturen und lernst verschiedene Ansätze kennen – von hybriden bis zu hierarchiefreien Organisationsmodellen. Du bewertest …